本网讯（张薇、陈舜、周毓昭）6月29日，当阳市召开上半年人才引进工作调度会，各镇（街道）、市直相关单位参会。

会上，通报了1-6月人才引进工作完成情况，并对各地各单位下一步人才引进工作进行了业务培训。

据悉，今年以来，我市聚焦引才育才平台建设，多点支撑打好人才工作“组合拳”。成立全市劳动用工保障指挥部，一月一调度，疏通“堵点”，解决“难点”，常态化征集发布用工岗位需求，共向市内127家重点企业输送员工4125人。在全国分6大片区建设“双招双引”工作站，建立产业人才信息库，引导在外人才资源项目回流。组建6个人才寻访工作专班，对接6大产业链企业528家。投入700万元，高标准建设当阳市高质量发展研究院，与20余名专家签订合作协议，创新柔性引才方式，打造集产业布局、人才集聚、技术研发、创新孵化四大功能为一体的公共技术平台。